Το CIVINET Greece-Cyprus ιδρύθηκε τον Μάρτιο του 2018 και είναι ένα δίκτυο 120 Δήμων και 6 Περιφερειών για τη βιώσιμη κινητικότητα, ελληνόφωνο παράρτημα του CIVITAS, εθνικός πολλαπλασιαστής του ELTIS, βασικός εταίρος του Urban Transports Community, μέλος του MaaS Alliance και της ECF και στρατηγικός εταίρος του WALK21.
Βασική του αποστολή είναι η προώθηση των αρχών και των στόχων του CIVITAS σε τοπικό επίπεδο, όπως και η ανάδειξη των ιδιαιτεροτήτων και των επιτευγμάτων των ελληνικών και κυπριακών ΟΤΑ στην Ευρώπη.
O ρόλος του συνοψίζεται ενδεικτικά στα ακόλουθα:
- Ευαισθητοποίηση φορέων, πολιτών και πολιτικών
- Ενδυνάμωση ανθρώπινου δυναμικού του δημόσιου και του ιδιωτικού τομέα
- Υποστήριξη των τοπικών αρχών στην χρηματοδότηση έργων και πολιτικών για την προώθηση της βιώσιμης κινητικότητας
- Υποστήριξη του κυβερνητικού έργου για την προσαρμογή του θεσμικού πλαισίου
- Προβολή επιτευγμάτων και ιδιαιτεροτήτων των ελληνόφωνων ΟΤΑ σε εθνικό και ευρωπαϊκό επίπεδο
Η δραστηριότητά του περιλαμβάνει:
1. Υλοποίηση έργων εφαρμοσμένης έρευνας και καινοτομίας στο πλαίσιο ευρωπαϊκών και εθνικών χρηματοδοτικών προγραμμάτων, όπως είναι τα Interreg MED, Horizon Europe, EIT UM, Erasmus+, Πράσινο Ταμείο κ.α.
2. Συμβολή στον στρατηγικό σχεδιασμό των πόλεων, διαμέσου εργαλείων όπως ΟΧΕ, ΣΒΑΚ, ΣΑΠ, ΣΦΗΟ, ΤΠΣ, ΠΠΧΣΑΑ, Στρατηγικές Κυκλικής Οικονομίας κ.α.
3. Συμβολή σε μελέτες υλοποίησης μέτρων και πολιτικών βιώσιμης κινητικότητας, όπως είναι οι ολοκληρωμένες αστικές αναπλάσεις, τα δίκτυα ποδηλατοδρόμων, οι πεζοδρομήσεις, οι οδοί ήπιας κυκλοφορίας, οι πεζογέφυρες, οι χώροι οργανωμένης στάθμευσης, τα συστήματα ελεγχόμενης στάθμευσης, η δημόσια συγκοινωνία, οι παρεμβάσεις οδικής ασφάλειας, η έξυπνη διαχείριση των εμπορευματικών μεταφορών, ο έλεγχος της πρόσβασης στα κέντρα των πόλεων, η προώθηση της ηλεκτροκίνησης, τα συστήματα κοινόχρηστων οχημάτων, οι υποδομές προσβασιμότητας κ.α.
4. Διοργάνωση εκστρατειών ενημέρωσης, ευαισθητοποίησης, διαβούλευσης και συμμετοχικού σχεδιασμού.
5. Διοργάνωση δράσεων εκπαίδευσης και δικτύωσης, όπως διαδικτυακά σεμινάρια, εργαστήρια, συνέδρια, εκπαιδευτικά ταξίδια, πολύμηνα προγράμματα κ.α.
6. Μετάφραση ή/και σύνταξη κατευθυντήριων οδηγιών και εκπαιδευτικών συγγραμμάτων για επαγγελματίες.
7. Παροχή ανταποδοτικών υπηρεσιών σε συνδρομητικά μέλη του Δικτύου.
8. Παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα και ανάπτυξη συνεργειών.
9. Άντληση χορηγιών και επιδοτήσεων.
10. Σύνταξη προτάσεων χρηματοδότησης εκ μέρους των ΟΤΑ.
Στο πλαίσιο της πολύπλευρης αυτής δράσης του Δικτύου είναι επιθυμητή η κάλυψη παραπάνω από μίας θέσης εργασίας σε διαφορετικά αντικείμενα, με δυνατότητα πλήρους ή μερικής απασχόλησης, απομακρυσμένης ή δια ζώσης συνεργασίας. Οι θέσεις εργασίας που δεν απαιτούν την καθημερινή, δια ζώσης, συνεργασία δύναται να καλυφθούν και από μόνιμους κατοίκους άλλων πόλεων της Ελλάδας ή του εξωτερικού.
Οι ελάχιστες απαιτήσεις για όλες τις θέσεις εργασίας είναι:
1) Πτυχίο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης
2) Άνετη χρήση της αγγλικής γλώσσας σε προφορικό και γραπτό λόγο
3) Πολύ καλή γνώση του Microsoft Office (word, excel, powerpoint)
4) Δυνατότητα ολιγοήμερων ταξιδιών εντός και εκτός Ελλάδας
5) 3 έτη εμπειρία σε συναφές αντικείμενο με τη θέση εργασίας
Πρόσθετα προσόντα που θα αξιολογηθούν θετικά:
1) Άριστη χρήση της ελληνικής γλώσσας σε προφορικό και γραπτό λόγο
2) Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών σε συναφές αντικείμενο με τη θέση εργασίας
3) Πτυχίο Proficiency στην αγγλική γλώσσα
4) Γνώση εξειδικευμένου λογισμικού για χρήση σε μελέτες και έρευνες αντικειμένων συναφών με τη βιώσιμη κινητικότητα
5) Εμπειρία εργασίας σε έγκριτο φορέα του εξωτερικού
Οι θέσεις εργασίας ενδεικτικά κατηγοριοποιούνται ως ακολούθως:
Θέση Α: Υπεύθυνη-ος διαχείρισης ευρωπαϊκών έργων και σύνταξης σχετικών προτάσεων [1].
Θέση B: Υπεύθυνη-ος εκπόνησης πολεοδομικών και συγκοινωνιακών μελετών, με δυνατότητα συλλογής, επεξεργασίας και ανάλυσης χωρικών, αριθμητικών και ποιοτικών δεδομένων και σύνταξης σχετικών τεχνικών εκθέσεων και προσφορών.
Θέση Γ: Υπεύθυνη-ος χαρτογραφικών, σχεδιαστικών και γραφικών εργασιών, με δυνατότητα φωτορεαλιστικής απεικόνισης των προτεινόμενων λύσεων και προετοιμασίας ολοκληρωμένων τευχών παρουσίασης των αποτελεσμάτων ενός έργου.
Όλες οι θέσεις συμβάλουν στον βαθμό που τους αναλογεί στην διοικητική υποστήριξη της εταιρείας και ιδιαίτερα των έργων στα οποία συμμετέχουν.
Δεδομένου ότι κάποιοι υποψήφιοι ενδέχεται να συνδυάζουν περισσότερες δεξιότητες και να καλύπτουν αντικείμενα από διαφορετικές θέσεις εργασίας, η υποβολή των βιογραφικών θα πρέπει υποχρεωτικά να συνοδεύεται από συμπλήρωση της ακόλουθης φόρμας αυτοαξιολόγησης και συνεργασίας. Ανάλογα με τις αιτήσεις που θα κατατεθούν, οι θέσεις εργασίας ενδέχεται να αναδιαμορφωθούν.
Τα βιογραφικά πρέπει να ακολουθούν το πρότυπο Europass και να υποβληθούν με email στο civinet.hr@gmail.com μέχρι τις 15/3, με σαφή αναφορά στην θέση ή τις θέσεις εργασίας για τις οποίες υποβάλλονται. Ιδιαίτερα για την θέση «Γ» θα πρέπει να υποβληθεί και portfolio σχετικών εργασιών.
Για περισσότερες πληροφορίες και ερωτήσεις: Κατερίνα Νικολοπούλου, 2107710979, kn@civinet.gr.
[1] Η θέση Α αφορά κατ’ αρχάς την συμμετοχή στο έργο SPINE, του Horizon Europe.
